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SERVICIOS
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FONDO
DE BIENESTAR SOCIAL
El Fondo de Bienestar Social fue creado para crear
condiciones que conlleven a mejorar la calidad de vida de los
trabajadores, mediante estrategias de desarrollo que permitan
potenciar sus capacidades y habilidades; propiciando un clima
de armonía e integración entre los trabajadores y la institución. A
este fondo pueden acogerse todos los trabajadores que estén
dentro del Pacto Colectivo, y esto se hace presentando la
solicitud debidamente llenada a la Asistenta Social de la PUCP.
Ver: Solicitud |
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FONDO
DE BECAS
Por
acuerdo del Pacto firmado el 24 de Noviembre de 2004, se
establece el Fondo de Becas. Alcance: Personal nombrado sujeto
a Pacto colectivo, con tres (3) meses de nombramiento, que deseen
continuar estudios de primaria, secundaria, técnico,
universitario; así como seminarios, congresos, talleres y
conferencias.
A este fondo pueden acogerse todos los trabajadores que
estén dentro del Pacto Colectivo, y esto se hace presentando
la solicitud debidamente llenada a la Asistenta Social de la
PUCP, o en la Oficina Sindical. Ver:
Reglamento -
Solicitud |
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ASESORÍA
LEGAL
Asesor Legal: Dr. Wender Luna. Abogado Laborista.
Nuestra Organización, cuenta con asesoría legal en
materia laboral en forma permanente, lo que nos permite tener
un asesoramiento adecuado y oportuno, para dar respuesta
inmediata a cada una de las situaciones que se nos presenta en
el desarrollo de las relaciones laborales con la Universidad,
tanto en forma individual como colectiva.
En tal sentido, la asesoría tiene como objetivo principal
la defensa de los intereses de los trabajadores sindicalizados
en su conjunto, procurando reivindicaciones colectivas a través
del Pliego de Reclamos y su negociación respectiva, la que
debe culminar con la firma del Pacto Colectivo con
mayores beneficios, así como la defensa de los derechos
individuales, cuando el empleador pretende vulnerarlos.
Sin perjuicio de lo expuesto, la asesoría legal, en coordinación con la Junta
Directiva
y con los canales que la ley permite, busca la consolidación
y el desarrollo de nuestro sindicato, procurando su
fortalecimiento como Organización que permita una mayor
presencia y representatividad de los trabajadores
administrativos dentro de
la Universidad.
A este servicio pueden acogerse todos los trabajadores que
estén dentro del Pacto Colectivo, solo debes acercarte a
nuestro local sindical y exponer tu caso ante el representante
de la Secretaría de Defensa (de preferencia) u otro
representante de la Junta Directiva, o llamar al 626200 IP
3019.
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SALA
CUNA
La
Pontificia Universidad
Católica
del Perú, brinda a sus trabajadores, la posibilidad y acceso
a
la Sala Cuna
para el cuidado de sus hijos menores de tres años. Ésta,
cuenta con una adecuada atención integral, brindándole al niño
un programa de Estimulación Temprana que lo ayudará a
desarrollarse dentro de un ambiente de confianza y seguridad,
donde podrá socializar e interactuar con su entorno,
adquiriendo habilidades motoras, cognitivas y socio-afectivas.
Este Programa es elaborado y ejecutado por personas
especializadas que se encargan de ofrecerle, al niño, el cariño
y cuidado que necesita; además de brindar orientación a los
padres en el transcurso del año.
A este fondo pueden acogerse todos los trabajadores que
estén dentro del Pacto Colectivo, y esto se hace presentando
la solicitud debidamente llenada a la Asistenta Social de la
PUCP, o en la Oficina Sindical. Ver:
Solicitud |
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PRÉSTAMO
ECONÓMICO
Los préstamos
serán otorgados al personal
sindicalizado con una antigüedad de tres (3) meses como mínimo.
Los préstamos
no podrán exceder del monto fijado
por
la Directiva
, y dependerá de la
situación económica del trabajador en relación con la
universidad y préstamos bancarios, para lo cual deberá
presentar su última boleta de pago,estado de cuenta corriente de
banco y la solicitud debidamente llenada.
A este fondo pueden acogerse solo los trabajadores que
estén afiliados a nuestra Organización Sindical, y esto se
hace presentando la solicitud debidamente llenada a un
representante de: Secretaría de Economía o, Secretaría
General o, Secretaría de Disciplina.
Ver:
Reglamento -
Solicitud |
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Principal
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